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用户朱雀南飛日前，霍邱县教育局培训中心成为锤炼干部能力的“实战课堂”。一场以《强基固本，点燃县域教育信息化发展新引擎》为主题的“干部上讲堂”活动在此举行，霍邱县教育局电教仪器站副站长盛祝庆作为主讲人登台，面向教育局机关干部，不仅亮出教育信息化建设的“成绩单”，更生动展示党员干部在攻坚克难中历练成长的风采。
盛祝庆以扎实的业务功底和饱满的工作热情，系统梳理了近年来县教育局电教仪器站围绕“建、管、用”三大核心环节取得的突破性进展，其翔实的数据、鲜活的案例、创新的举措，本身就是干部能力素养的一次集中展示。他重点介绍了提前两年完成智慧学校全覆盖的“硬投入”、创新构建“制度+团队+机制”管理体系的“软实力”以及通过大规模培训和创新活动激发应用活力的“巧功夫”。
“这是一堂生动的干部能力培养课。党员干部带头讲，分享经验，钻研业务，能够提升综合素养和表达能力；在工作中凝聚智慧，促进交流，形成共识。”县委教育工委委员刘树亚在采访中表示，“‘干部上讲堂’制度的核心价值，就在于它搭建了一个‘练兵场’。让干部从幕后走向台前，通过系统梳理工作、凝练经验、清晰表达，实现自我总结、自我提升；让台下干部在聆听中开阔视野、学习借鉴、启发思路，实现了互学互促、共同进步。”
年轻干部戚志俊坦言：“讲座用设备盘活案例、联盟校实践等鲜活素材，展现‘建管用’融合智慧。这种‘以讲促学’既锤炼讲师专业能力，更让我们听课人获得解题钥匙——把经验转化为行动力，点燃成长的新引擎！”
作为登台“亮绩”的主讲人，盛祝庆在分享成果的同时，也深刻感受到活动对自身成长的推动力。“准备这次汇报的过程，本身就是一次难得的‘复盘’和‘淬炼’。”他深有感触地说，“这次通过‘固本培元’讲堂分享经验，既是以讲促学、专业深耕的过程，更让我体会到‘教学相长’的力量。用技术护航课堂，用专业支持师生，我想这就是我们岗位真正的价值。”
本次“干部上讲堂”活动，既是对霍邱教育信息化成果的精彩展示，更是该县创新干部培养机制、锻造高素质专业化教育干部队伍的一次成功实践。它生动证明，将干部推向“讲台”这一实战平台，是锤炼履职能力、激发担当精神、凝聚发展合力的有效途径，为霍邱教育迈向更加智慧、优质、公平的未来奠定了坚实的人才基础。
据悉。自2025年3月霍邱县教育局启动“干部上讲堂”系列活动以来，局机关紧扣“固本培元”工程核心目标，以提升干部能力、营造学习氛围为导向，统筹推进活动落地见效。成立专项工作专班，制定《活动实施方案》及配套细则，明确“月月有讲堂、季度有交流、全年有成果”的推进机制，细化任务分工至各股室站，确保责任到人、落实到位。目前，“干部上讲堂”活动已举办3期，形成多维度覆盖，全员积极参与的浓厚氛围。
（特约通讯员：王玉齐）
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